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第二天上午10点,在长投大厦教育公司大会议室,举行了隆重的签约仪式。集团公司董事长曾忆乡亲自出席签约现场。

会议室布置得热烈而喜庆。主席台上坐着三位:王忠明、易萍容、邬大俊,他们都在静静地签字。

待三位都完成签字后,大家都用热烈的鼓掌表示祝贺。

协议是这么规定的:聘请易萍容女生担任洪南长江中学校长,主持洪南长江中学全面工作,兼蓉城长江教育公司副总经理,年薪100万,期限6年。聘请邬大俊先生担任洪南长江中学常务副校长,分管教育、党务、对外联络、年薪60万,期限6年。

其实,在签约的那一刻,两位都看到了年薪数字,这个数字是已经超出他们的心里预期,一种得到尊重的感觉顿时升起在两位内心深处。

曾忆乡端着高脚杯走向唐文有,轻声地说:“二娃,这件事干得漂亮。你回到洪南以后,要主持拆迁项目工作,我还是一个要求,只许成功不许失败,有没有问题?特别是绝对不能够发生群体上访事件。”

唐文有刚放松的心又绷紧了,拆迁?这件事可不轻松……

看着唐文有稍显迟疑的神情,曾忆乡笑了笑,“从招校长这件事情上,看得出来,你还是舍得身段的,我把拆迁的事情交给你有两个原因。一是你有能力完成这项任务,二是你是洪南人,哥哥又是区常委,万一有点啥子事情,兄弟俩不也好商量吗?”

唐文有突然明白,原来董事长是在打他的感情牌,在琢磨一下,整个教育公司内部还真的只有他最合适干这件事。

“董事长,我一定用心去做,请您放心!”唐文有当即表态。

“放心,我自然放心。不过你要清楚,拆迁不是一件容易的事,很多事情,你要做好协调工作,最关键的一点,凡签署拆迁协议后,补偿款一定要第一时间到位。还有,补偿款是专项资金,不得擅用,要盯紧!”

曾忆乡的最后一句话貌似在敲打他,唐文有明白拆迁补偿款是一笔庞大的数额,大约七八千万,懂行的人在中间耍个花招,搞点钱还是有机会的。曾忆乡刚才就在提醒他。

唐文有这个时候就有了主张,回到洪南后得和政府那边制定一个规范、合理、高效的章程,不让人钻漏洞。

易校长和邬局长第一次在蓉城度元旦,当天上午,王忠明、唐文有陪同他们游玩武侯祠和锦里,中午又请他们在红杏酒店进餐,餐后休息了两个小时,由唐文有陪同他们返回蜀南。

2018年1约6日,洪南长江中学项目拆迁工作正式启动。第一步,先拆迁洪南一中外国语学校周围的住家和商铺。第二步,搬迁洪南一中外国语学校。政府这边成立了专门的拆迁办,办公室主任是唐文新原来的一个下属,叫周莉,周主任工作作风大胆泼辣,又不失内中细腻,跟着唐文新干拆迁已经两年,对拆迁工作有丰富经验。

当天,洪南区政府召开政府工作会议,会议通过以下决议:一、成立以区府办、城管镇、公安局、国土局、教育局、城乡建设局、物价局为成员的“新学校修建办公室”,由城关镇党委书记兼区府办副主任周莉同志为办公室主任;二、“新学校办公室”负责原学校搬迁,周边房屋、商铺的拆迁及补偿谈判,与蓉城长江教育公司的谈判与协商等全部事项;三、涉及重大原则事项,“新学校办公室”必须向区政府请示汇报,不得专权。

唐文有代表教育公司亲自与周莉沟通,并通知周莉,蓉城长江教育的拆迁补偿款已经全部到位,公司组建了相关专业3团队。周莉知道,整个拆迁工作的核心问题就是钱。不管是商铺还是住家,要让他们搬迁或是拆迁都得拿钱说话。谈判的工作可以由政府去做嘛,但是谈判完了总得要有所表示噻,总不能红口白牙一顿叨叨,然后就没有然后了呀。

对于拆迁流程周莉心里自然有数。第一、对所有涉及商铺和住家打感情牌,大力宣传新修学校是利国利民的好事,请居民们予以配合;第二、来真格的,凡配合政府在规定时间内签订拆迁(搬迁)协议的商铺(住家),其业主的直系未成年适龄子女可就读新学校,且就读期间学费减免一半。若没有适龄未成年子女,则业主可推荐一名人员参加从业者培训,以备新学校成立以后进入工作人员候选之列,待经过考核过关以后录用。

关于第二条,周莉向唐文新汇报过,唐文新十分赞赏周莉的办法,同意了。唐文新也向唐文有通报过,唐文有一合计,这就是一个肉烂在锅里的做法,不会伤及根本。只要拆迁和搬迁的事情能够尽快完成,付出一点金钱的代价真的不算什么。因此,他同意了。

有了尚方宝剑,周莉做起事情来的速度非常有魄力,她每天兢兢业业地工作,经常深入拆迁谈判第一线,一家一家地直面。事前,办公室对拆迁谈判做了三个阶段的工作构想。第一阶段,和临街商铺谈判;第二阶段,和非临街住家谈判;第三阶段,再和洪南一中实验外国语学校谈判。

办公室工作人员已经分片区做了海量的调查,对每一户临街商铺业主的家庭成员结构、家庭成员关系、经济收入情况、债务情况等等已经了解得足够的详尽。因此,周莉决定亲自参加与第一家临街商铺地谈判,争取一举拿下。