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天天书吧 > 其他类型 > 木叶:宇智波极端?献上忠诚! > 第226章 加藤断跳出来了?
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以木叶暴露出来的实力。

旗木朔茂、大蛇丸、纲手、宇智波佑树。

四位年轻一代的佼佼者。

均具备了影级的战力。

旗木朔茂更是一把白牙,威压岩隐,隐隐超出影级战力。

这种情况之下,哪个大忍村敢停战?

那不是白送给木叶发育时间吗?

任由木叶修整十几年,今后怕不是吊着四大忍村暴打!

“今天,召开全体上忍会议,为了协商一件事,忍校改革!”

“各位,畅所欲言。”

说完,猿飞日斩坐回位子,充当一名合格的看客,不随意发表意见。

闻言,上忍们露出各异的神色。

正常而言,木叶忍校的制度,足以再使用几十年甚至上百年。

木叶的教育制度,在五大村之中称得上稳定与完善。

每年稳定输出上百名精锐下忍,稍加培养就诞生一批‘六边形’中忍。

讨论逐渐开始,平民上忍们积极踊跃出言,各族长暂未开口。

“学员毕业之后,带队忍者可不可以换成举荐制度?硬性分配对于双方来说,存在着交流壁垒。”

“忍校的规模需要扩大,现在的学员数量太少了。”

“...”

意见很多,有好有坏,有片面也有笼统。

大多数上忍纸上谈兵,并不是所有忍者接受过成体系的管理培训。

提出来的忍校改革方向...十分清奇。

最先站出来的高层,不是宇智波佑树,也不是纲手,更不是大蛇丸。

而是旗木朔茂!

他之所以率先站出来,只因暗部调查出不少忍校的龌龊。

重点问题在于工作人员数量。

尽管猿飞日斩宣布重新考核教师,但没有解决根本问题。

忍校之内,可不仅仅有教师!

甚至,教师才是忍校真正的财富。

忍校面对得是效率不足的问题。

教师们在完成教学任务的同时,还要兼顾各方工作部门派发的任务。

做着一些毫无意义的工作。

或者说。

做着一些不该教师们执行的任务。

结果,忍校改革,第一刀还砍在忍校教师身上,这是不公平的。

旗木朔茂经过调查认为,忍校改革应该解决部分过于繁杂的问题,裁撤掉多余的工作人员,提高教师的待遇,增加忍校教师的数量。

既能减轻村子的负担,也能增加忍校人才产出。

“首先关于忍校的效率问题,忍校总共四个年级,每年毕业生大概有六个班二百余人,合格率为百分之四十左右,每年教导出六十到一百名下忍。”

“对比少得可怜的毕业学员,忍校足足设置了十七个部门八十六个班,超过四百名在职人员,其中不包括清洁、后勤与食堂职工...”

随着旗木朔茂的话语在会议室内传播开,不少上忍愣住了。

他们实在没想到,忍校居然容纳了那么多职工?

木叶下忍的任命,并不只靠忍校,还有很多部门可以任命下忍。

一名普通人,提炼出查克拉,学会一两个忍术,前往任务中心接取几个d级任务,同样大概率成为一名下忍。

忍校诞生的下忍是精英,是未来的上忍预备役。

数量也是最少的。

再加上忍校的主要任务是打基础,他们从没想过忍校的职工有那么多!

猿飞日斩的脸色变得有些难看。

他还真不清楚,忍校的职工数量那么多。

火影又不是创世神,做不到全知全能,更不会随时盯着各部门的职工数量。

猿飞日斩快速回忆了一下,这种情况说不定属实。

单从他的手中经过的调入忍校通知,数量就不少!

佑树闭着眼聆听着,朔茂君,你是真的勇。

敢提这种问题?

人员冗余,一直是无法解决的问题。

警务部最初也有这样的问题。

一个班四个人,任命一位班长、两位副班长,最后只有一名组员负责处理木叶的安保事务。

一个边缘化的小队,分队长比队员还多。

一个人干活,一堆管理在旁边看着。

当然,佑树想得是木叶警务部。

想不到忍校也有类似的问题,看样子情况更加严重。

大蛇丸眼前一亮,露出感兴趣之色。

旗木朔茂继续补充道:“我提议令忍校回归最初任务,那就是培养优秀的毕业学员,裁撤掉一切与教师无关的部门,只保留教师并招纳新的教师。”

“忍校之内,为学员更细致的划分修炼门类,提供忍术、体术与幻术三种修炼方向。”

“...”

随着全新的建议被提出,猿飞日斩微微皱眉。

这种改革...对于旗木朔茂有什么好处?

得罪几百名同僚,将忍校引向一条完全未知的道路?

“我的话讲完了。”旗木朔茂坐了下来,内心感到一阵充盈。

也许,这才是他对木叶该做出的贡献吧!

“很有见解。”猿飞日斩点了点头。

木叶第一战斗力提出的意见,必须很有见解。

幸好朔茂没有提出令人过于难堪的改革措施。

只是解决几百个忍校冗余人员,可以接受。

纲手瞥了佑树一眼,面无表情的站起来,道:

“我的提议,关于忍校与医院协同培养新时代医忍。”

“所谓新时代,指的是医忍不再被视为战斗力低下的累赘。”

“以蛰蚁、忍具为辅助,弥补医忍部分缺点。”

“自初代、二代建立木叶以来,将忍者管理分为了班、队两种层次,一般四个人组成一个班,共同执行任务。”

“经过实际验证,任务效率大幅度提升。”

“倘若四人之中,搭配一名医疗忍者,为一个班提供后勤、治疗与忍具。”

“小队的生还率,将得到极大提高。”

“解毒蛰蚁与菌毯的出现,为批量化培养医忍、从小养成医忍,提供了可行性。”

纲手总结了医院培养医忍的经验,提出医忍融入到忍校之中的规划。

平民上忍乃至家族族长,听到这番医忍规划,当然一致同意了。

又不用他们出钱,还能享受到医疗待遇。

好事啊!

水户门炎反倒不太高兴,默默递给猿飞日斩一个眼神。

日斩,后勤部的钱不够啊!

咱们搞忍校就是为了开源节流,一个忍校医疗体系,村子要搭上多少钱!

“纲手,你的意见很不错,只是忍校的学员不多,等到毕业之后,完全可以进入医院再培训。”

忽然,人群之中,一名年轻的上忍举手起立:“我认为纲手上忍说得很有道理。”