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“得有管理这些人员的办法。”

“随时把这些管理人和工人能调出建筑队,随时给他们踢出去,要不然这些人随时捣乱可怎么办?”

想来想去,如果把这些人都踢出去,再从哪里请人?这也是个麻烦事儿,得好好的考虑个有效的方法,才能让这些管理人和工人确实特别的能干。

能真正的为公司着想。

思想是一个问题,其实最好的刺激手段就是让不好的工人,自己锻炼一段时间再上岗,否则坚决不能让他们在单位里不好好的干,确实得整顿一下。

实在不行就请外人过来,让他们在岗位上好好的干。

工资涨与不涨得跟他们有个线儿,随时考核,技术质量不好的就赶快离开。

“要不然,我的公司怎么办?可以给他们一段时间改正,其余的不行就是不行了,这边,得严格制度,严格管理,否则这公司就白开了。”

“得给他们一段时间对他们进行考核进行培训。”

这些得严格要求,但得有期限,无限制的让他们在企业里这样随便的干,自己咋受得了?

想来想去倒是有了方法。

工人得踏踏实实的工作。

思想工作得做一做,管理人得有着方式方法,那就是关键在于管理人会不会掌握着做思想工作的能力。

不过调动工人的积极性啊,仅仅靠考核技术是太简单了。

其他的工程队有了好的技术活,这边一挖人那边就跟着跑了,跳槽太容易了。

所以,真正的让工人踏实的跟自己干,还得确实是这些管理人懂得跟工人交流,跟工人搞好着雇用关系,搞好思想工作。

自己稳不住这些工人,不能激发他们的积极性在建筑队干活,而且干好活。

自己的企业可就麻烦了。

想来想去自己确实没有把自己的企业的管理层给安排好。

没有把工人的工作秩序给安排好。

这些都是自己的事情,得跟投资者商量一下了,最起码安排好投资者的工作管理。

要不然这下自己叫什么建筑队?

这跟书本上讲的是有着联系的。

书本上是有着的,实践中自己确实得试着做一做了,想着得召开投资者的大会。

得商量商量怎么做生意。

很快,很多工人聚在了工地的跟前。

“大家赶快开工吧。”

陈章就这一句话,让很多人都忙碌起来。

虽然没有什么开工仪式,但是这一句话就已经让大家忙得团团转了。

挖土,打地桩,建各种钢混结构。

这下,这才能建成高楼大厦。

这一通忙,要忙到真正的把底层给盖起来,才算松口气。

一会儿挖掘机就进了工地开始挖地基的土。

机器开始轰隆起来,整个工地忙得不可开交。

秘书拿着大哥大冲上前来递过来:“快一点,有人给你打电话。”

“刚买了大哥大就有人给我打电话?”

陈章得意的把大哥大扬了扬。

那时的大大哥大是那时的手机。

虽然只是能打一些电话,储存不了多少电话号码,但是嗯确实是够先进的了。

而且那造型让人觉得简直就像一个手拿着方砖一般,挺有趣的。

厚厚的大大的。

陈章拿着大哥大,神乎其神地来回踱了几圈步啊,就听见四合院里三大爷的喊声:“陈章,你的电话怎么声音这么小?我听都听不清楚。”

“就没多远,就用大哥大给您打了个电话,您就听不清楚?”

“你用大哥大了?”

“那是当然,刚买的,当建筑工地的工头,得有个样子。”

“这倒是,你倒会挺享受的,还没开工,你这边就享受上了?”

“那倒是没有,只是得像个样子,你想一想工头得有工头的样子,当工头可是要管着那么多的工人的。”

“你摆足了架子,能不能真的管住那些工人,还不一定呢你还是老老实实的跟我说一说工地上到底有多少?怎么管理的?我好帮帮你。”

“怎么好好帮帮我?你现在过来吗?三大爷,四合院现在怎么样了?”

“四合院倒是挺好的,最近大家都忙着呢,厂里边特别的忙,订单源源不断,上了新的生产线,大家加班加点的,几乎都是安排的有夜班。”

“还有人上夜班?四合院跟我年龄差不多大的,年龄也不小了,这还积极的加班,上夜班?”

“那倒是,忙得不亦乐乎,奖金不少,最近有在家里买电视机了,还有买洗衣机和冰箱的。”

“这东西现在是刚刚兴起来的,不知道用着怎么样?”

“倒是挺费电的,小孩子们都趴在电视机跟前整天看就那些新闻,就那点小动画片,再没什么了,不过,孩子们天天要看,剩下的节目都是唱歌。”

“家家都天天听唱歌,小孩子们也是坐在那里总是不肯离开。”

“唉呀,说不定以后节目会多的。”

“说的也对。”

“不过,现在你们是忙着开始安排工人工作?还是你天天在那里监督?”

“刚开工,我在工地上呢,你没听见工地上人声鼎沸的?现在机器倒是不多,只有挖土机,还有弄水泥的,打泥浆的机器。”

“这东西挺笨重的,都基本上用人工去干的,除了挖土机用起来不费劲,剩下的都挺费劲儿的。”

“那得加班加点干,完不成工期可怎么办?投了那么多的钱。”

“三大爷,你别着急,您的钱迟早会给您的。”

三大爷也是在里面投了钱的,入了股份弄的这个建筑公司,而且股份公司在当时是刚刚有的。

是怎样合股?按法律规定是有着比例的,股东是入多少股,剩下的人得有多少股份都是有比例的。

所以,投资不是乱投资的,按照国家规定进行股份制的公司成立,得有注册。

股份公司怎么运营全靠着摸着石头过河了,后来才有了更多的讨论。

不过,职工是否能入股,当时,确实进行了一段的波折。

有的说职工不能入股,职工入股了就违反了法律,职工不会好好工作的,总想着有一天掌握公司的大权,并且职工入股对公司的影响不小。